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第七百九十五章 发展新公司

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吃的懒猪。

毕竟脑力劳动也是有助于减肥的,这个逻辑似乎没有什么问题,不过想想熬夜还是很伤脑筋a!

“温总,这是我草拟的方案,您看我们现在公司的业务已经发展的非常多了,涵盖了非常多的品相,我在想能不能在总公司的支持下,我们分办一些子公司,将公司一些业务分流出去,子公司原则上仍然接受总公司的领导,但是各有专注的方向,被抽掉一批人,专门去做某些项目的交涉或是产品的出样,这样的话就不用所有的,都长期在总公司再分配下去到各个部门,其实这样我们也能够提高出品的效率。”沐紫有自己的一些想法。

这个公司现在发展的越来越大,可谓是蒸蒸日上。

可是所有的东西都囤积在子公司,所有的部门也全都堆积在这里,这个公司就会越来越臃肿,随着机构人员的不断增多,运行也开始会出现问题,所以在这个时候选择在其他地方或是不同的区域成立子公司对业务进行分流,从而使各个地方都有自己的针对性,能够减轻总公司的负担,也能够催生出新的就业岗位。

这个看法是很早就有了,但是随着公司的发展,那对于这件事情的看法在逐渐的成熟,从一开始只有一个框架,到现在慢慢的已经有不少的内容了,就这样,她才敢写成报告送来给温总。

温悦轻轻的翻着,仔细的看着这份报告笑道:“沐紫,了不得呀,这份报告很有见地,我也正有这个想法,正在想应该怎么具体实施你的报告就来了,这可真是睡觉送枕头,了不得!”

温悦对这份报告的评价很高,因为他来的恰逢其时,而且正好能够解决自己目前遇到的麻烦。

公司的机制和和新的企业的建立也在她的考虑范围之内,但是之前由于时机不够成熟,所以一直只是处在构思之中,现在有相对具体的报告,有一些东西就可以开始实施了。

因为对于企业而言,分裂和扩张其实一直都

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